A justiça espanhola reitera violação de um direito laboral e obriga família que despediu empregada doméstica ao pagamento de uma multa. O caso tinha saído da primeira instância com uma punição de 2750 euros, mas o tribunal superior mais do que duplicou o valor da sentença.
O Tribunal Superior de Justiça do País Basco, em Espanha, reforçou a coima a pagar a uma cidadã guatemalteca que era empregada doméstica, mas que foi despedida após ter metido baixa para ser submetida a uma cirurgia à apendicite.
A instância condenou a família que despediu a mulher a uma multa de sete mil euros, um valor bastante superior ao que tinha sido determinado em primeira instância: 2750 euros de indemnização.
A mulher era responsável por tratar e cuidar de um idoso, entre dezembro de 2022 e outubro de 2024, mas acabaria por ser dispensada por mensagem na sequência de uma questão de saúde. O Tribunal considerou que houve uma violação do direito fundamental à integridade física e moral, uma vez que a empregada doméstica foi despedida "por motivo diretamente ligado ao seu estado de saúde".