O BPI tem de reduzir 274 trabalhadores até final de 2015, quando termina o plano de reestruturação acordado com os supervisores, depois de este ano terem saído da instituição 126 colaboradores.
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"O objetivo final é ficarmos com 6000 trabalhadores. Tem de reduzir em 274 pessoas até final de 2015", afirmou Fernando Ulrich, na conferência de imprensa em Lisboa de apresentação das contas de 2013.
No âmbito do plano de reestruturação acordado com a Comissão Europeia, obrigatório para todos os bancos portugueses que recorreram à ajuda pública, o BPI acordou reduzir o número de trabalhadores para 6000 no fim de 2015. O banco fechou com 6274 funcionários em dezembro de 2013, pelo que tem agora dois anos para reduzir 274 colaboradores.
Fernando Ulrich disse que um despedimento coletivo está fora de questão, já que o banco nunca fez isso em toda a sua história, mas adiantou que terá de levar a cabo até ao final do primeiro semestre deste ano um processo de cerca de 90 reformas antecipadas, cujo custo até já foi registado nas contas de 2013.
Fernando Ulrich afirmou ainda que a redução do número de colaboradores é, "neste momento, o único objetivo quantitativo [do plano de reestruturação] que falta cumprir".
Os 6274 trabalhadores com que o BPI fechou 2013 significam menos 126 do que em dezembro de 2012. Quanto às agências em Portugal, o banco tem agora 683, menos 51 do que há um ano.